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El videojuego representa una opción preferente de cultura y ocio en la sociedad española, con una base de usuarios superior a los 20,05 millones de personas en nuestro país y una gran incidencia social.

Es un fenómeno ya completamente asentado en nuestra sociedad, pero que además ofrece grandes posibilidades de futuro, como motor de crecimiento económico y nexo entre la cultura, la industria, la educación y las innovaciones en el ámbito de la tecnología y la salud. En consecuencia, como sector, tenemos la responsabilidad de promocionar como condición indispensable en nuestra actividad los valores de la igualdad, la diversidad y la inclusión, con los que estamos firmemente comprometidos.

Queremos contribuir a generar una cultura que respete y fomente la expresión individual, independientemente de factores como el género, nacionalidad, raza, orientación sexual, religión, discapacidad, edad o condición socioeconómica.
Caminamos, por lo tanto, a construir un sector más diverso en la dirección de la inclusión y la tolerancia, haciendo de estas nuestra cualidad indispensable.

Creemos firmemente en el videojuego como herramienta posibilitadora de tender puentes y romper barreras. Las comunidades de videojugadores ofrecen espacios donde personas con orígenes y características diferentes pueden colaborar y compartir una afición común. Esos son los mejores valores del videojuego, los que queremos impulsar desde el sector.

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    POR TODO ELLOS, NOS COMPROMETEMOS A…

    Diversidad

    Implementar los valores de la diversidad y la igualdad en nuestros equipos y estructuras, asegurando la no-discriminación tanto en el ámbito salarial como en la ocupación de los puestos de responsabilidad.

    Defender la diversidad

    Defender la diversidad y la igualdad e impulsar a los mejores modelos a seguir, fomentando un clima donde no haya espacio para la discriminación, el racismo, el machismo, la homofobia, la transfobia o cualquier tipo de intolerancia, rechazando el odio hacia cualquier colectivo y estableciendo sistemas de protección ante cualquier acto de esta índole.

    Confrontar activamente los abusos

    Confrontar activamente los abusos de poder y el acoso para establecer espacios de participación inclusivos y seguros.

    Acompañar los procesos de personal

    Acompañar los procesos de personal
    y adaptarlos
    donde sea necesario para desarrollar óptimamente el talento y
    las competencias en las empresas de videojuegos.

    Represantación

    Considerar todos los aspectos de la diversidad y la igualdad en nuestros juegos, equipos, publicaciones y eventos, así como a lo largo del proceso de desarrollo.

    Diversidad Igualdad


    Trabajar para una representación equitativa
    de nuestra sociedad transversal, sin prejuicios y equilibrada dentro de los videojuegos, garantizando de esta forma que sean espacios libres de acoso y discriminación.

    POR TODO ELLOS, NOS COMPROMETEMOS A…

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    • Defender la diversidad

      Defender la diversidad

      Defender la diversidad y la igualdad e impulsar a los mejores modelos a seguir, fomentando un clima donde no haya espacio para la discriminación, el racismo, el machismo, la homofobia, la transfobia o cualquier tipo de intolerancia, rechazando el odio hacia cualquier colectivo y estableciendo sistemas de protección ante cualquier acto de esta índole.

    • Implementar los valores de la diversidad

      Implementar los valores de la diversidad

      Implementar los valores de la diversidad y la igualdad en nuestros equipos y estructuras, asegurando la no-discriminación tanto en el ámbito salarial como en la ocupación de los puestos de responsabilidad.

    • Confrontar

      Confrontar

      Acompañar los procesos de personal y adaptarlos donde sea necesario para desarrollar óptimamente el talento y las competencias en las empresas de videojuegos.

    • Acompañar

      Acompañar

      Confrontar activamente los abusos de poder y el acoso para establecer espacios de participación inclusivos y seguros.

    • Diversidad Igualdad

      Diversidad Igualdad


      Trabajar para una representación equitativa
      de nuestra sociedad transversal, sin prejuicios y equilibrada dentro de los videojuegos, garantizando de esta forma que sean espacios libres de acoso y discriminación.

    • Represantación

      Represantación

      Considerar todos los aspectos de la diversidad y la igualdad en nuestros juegos, equipos, publicaciones y eventos, así como a lo largo del proceso de desarrollo.

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